Współczesny rynek przemysłowy nie może ignorować rosnących wymagań w zakresie odpowiedzialności środowiskowej i społecznej. Przedsiębiorstwa muszą reagować na zmieniające się oczekiwania inwestorów, klientów oraz regulatorów prawnych. Jednym z kluczowych narzędzi, które pomagają firmom przemysłowym wykazać ich zaangażowanie w zrównoważony rozwój, jest raportowanie ESG. Co to jest raport ESG, kto ma obowiązek go sporządzać i jakie korzyści może przynieść firmom? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz w naszym artykule.
Raportowanie ESG (Environmental, Social, Governance) to proces, w którym firmy przedstawiają informacje na temat swojego wpływu na środowisko, społeczeństwo oraz wewnętrzne mechanizmy zarządzania. Skrót ESG odnosi się do trzech obszarów:
Raport ESG nie jest jedynie dokumentem – to potwierdzenie, że firma działa w sposób zrównoważony, przejrzysty i odpowiedzialny. Dla wielu inwestorów to kluczowy wskaźnik, który pokazuje, w jaki sposób firma radzi sobie z wyzwaniami współczesnego świata.
Obowiązek raportowania ESG w Unii Europejskiej dotyczył wcześniej jedynie dużych firm o szczególnym znaczeniu dla gospodarki, które musiały spełniać wymogi Dyrektywy NFRD (Non-Financial Reporting Directive). Jednak od 2024 roku, zgodnie z nową Dyrektywą CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), zakres obowiązku raportowania zostaje znacząco rozszerzony.
Zgodnie z nowymi przepisami, obowiązek raportowania ESG obejmie:
Raport ESG powinien kompleksowo przedstawiać wpływ działalności firmy na środowisko, społeczeństwo oraz sposób zarządzania organizacją. Kluczowe elementy, które powinny znaleźć się w takim raporcie, to:
Z zakresu środowiska (Environmental):
Z zakresu aspektów społecznych (Social):
Z zakresu ładu korporacyjnego (Governance):
Dyrektywa CSRD wprowadza nowe zasady raportowania ESG, które znacznie rozszerzają obowiązek informacyjny firm. Jakie zmiany przynosi ta regulacja?
Kogo dotyczy raportowanie ESG?
O ile wcześniej obowiązek raportowania dotyczył jedynie dużych firm, to teraz zostaną nim objęte również średnie przedsiębiorstwa oraz te notowane na giełdzie. Dla polskich firm oznacza to, że wiele z nich po raz pierwszy będzie musiało sporządzać raporty ESG, co wiąże się z potrzebą dostosowania wewnętrznych procedur i polityk.
Co musi się znaleźć w raporcie ESG?
Dyrektywa CSRD wprowadza obowiązek bardziej szczegółowego ujawniania informacji, m.in. dotyczących wpływu firmy na zmiany klimatyczne, bioróżnorodność oraz równość społeczną. Raporty te będą musiały być sporządzane zgodnie z nowymi europejskimi standardami raportowania zrównoważonego rozwoju (ESRS).
Kto weryfikuje raporty niefinansowe?
Raporty ESG będą musiały być audytowane przez zewnętrznych specjalistów, co zwiększy ich wiarygodność i transparentność.
Raportowanie niefinansowe ESG – od kiedy?
Duże firmy będą musiały przygotować raporty ESG zgodnie z CSRD już od 2024 roku (za rok 2023), natomiast średnie firmy notowane na giełdzie – od 2026 roku.
Dla polskich firm, zwłaszcza z branży przemysłowej, raportowanie ESG niesie za sobą wiele wyzwań, ale jednocześnie otwiera nowe możliwości. Oto kilka ważnych dla przedsiębiorców zmian:
,,Z perspektywy marketingu, przejrzyste i kompleksowe raporty ESG nie tylko potwierdzają, że firma działa zgodnie z wymogami prawnymi, ale także pokazują, że jest odpowiedzialna wobec środowiska, społeczeństwa i interesariuszy. Inwestorzy oraz klienci coraz częściej wybierają firmy, które potrafią wykazać swoje zaangażowanie w zrównoważony rozwój. Raportowanie ESG to nie przykry obowiązek, ale szansa na wyróżnienie się na tle konkurencji, budowanie długoterminowych relacji z interesariuszami oraz wzmocnienie pozycji rynkowej.” - mówi Dorota Jeżewska, Dyrektorka Marketingu w DB Energy.
Raportowanie ESG to nie tylko narzędzie zgodności z przepisami, ale także szansa na budowanie zrównoważonego rozwoju i wzmocnienie pozycji na rynku. Dla firm przemysłowych, które stają przed wyzwaniem dostosowania się do wymogów Dyrektywy CSRD, raporty ESG mogą stać się fundamentem strategii zrównoważonego rozwoju i przewagi konkurencyjnej.